Loonkostensubsidies

(afdrachtverminderingen en premiekortingen)

Afdrachtvermindering Speur- en ontwikkelingswerk

  2013 2014 2015
Loongrens € 200.000 € 250.000 € 250.000
1e schijf 38% 35% 35%
1e schijf starter 50% 50% 50%
2e schijf 14% 14% 14%
Plafond € 14.000.000 € 14.000.000 € 14.000.000

 

Premiekorting oudere werknemer

  In dienst nemen van een uitkeringsgerechtigde van 56 jr* of ouder bij een werkweek van tenminste 36 uur
Korting op premie WAO/WIA/WW-Awf/Ufo en sectorpremie (per jaar) € 7.000

* Ook wel mobiliteitsbonus. Als in 2014 al een premiekorting ouderen voor een uitkeringsgerechtigde van 50 jaar of ouder van toepassing was dan verandert er in 2015 niets voor de toepassing bij deze werknemer. De verhoogde leeftijsdgrens geldt alleen voor nieuwe werknemers van uw onderneming.

Premiekorting jongere werknemer

In dienst nemen van een uitkeringsgerechtigde (WW of Bijstand) vanaf 18 jaar tot 27 jaar bij een werkweek van tenminste 32 uur en contract van minimaal 6 maanden.

  Werkweek van min. 32 uur
Korting op premie WAO/WIA/WW-Awf/Ufo en sector premie (per jaar) € 3.500

Premiekorting arbeidsgehandicapte werknemer

  Werkweek van min. 36 uur Met loondispensatie en werkweek van min. 36 uur
Korting op premie WAO/WIA/ WW-Awf/Ufo en sector premie (per jaar) € 7.000 € 3.500