Het negatieve advies van de Raad van State over het prepensioen is voor MKB-Nederland aanleiding opnieuw de discussie aan te gaan met het kabinet. VNO-NCW vindt dit een gepasseerd station. De kritiek van de RvS snijdt volgens de werkgeversorganisatie 'weinig hout'.
MKB-Nederland neemt de kritiek wel serieus. 'De ondertoon van het advies van de Raad van State is duidelijk', zegt coördinator sociaal beleid A. van Delft. Er blijkt volgens hem duidelijk uit dat de plannen van het kabinet nauwelijks helpen de arbeidsparticipatie te verhogen. Dat is nodig om de stijgende kosten van de vergrijzing op te vangen.
Compromisvoorstel
Volgens Van Delft zou het beter zijn als het kabinet zich beperkt tot een lichtere versobering van de vroegpensioenregelingen. 'Door de ombouw van VUT naar prepensioenregelingen is de uittredingsleeftijd al opgeschoven van ongeveer 60 jaar naar rond de 62 jaar. Dat proces hoef je alleen maar te versterken.' Van Delft wijst op een compromisvoorstel dat MKB eerder met de ondernemers van LTO-Nederland en de vakcentrales FNV, CNV en MHP heeft gedaan. Daarin werd voorgesteld dat werknemers alleen nog volgens een belastingvriendelijk regime kunnen sparen voor vroegpensioen vanaf 62 jaar. Volgens Van Delft kan dit voorstel terug op tafel om de discussie te hervatten.
VNO-NCW
Werkgeversorganisatie VNO-NCW is niet onder de indruk van de kritiek van de Raad van State op de kabinetsplannen om VUT en prepensioen fiscaal onaantrekkelijk te maken. 'Het gaat hier om een heel eerbiedwaardig instituut, maar nu zeg ik toch: de beste stuurlui staan aan wal. Ik vind de kritiek van de Raad van State weinig hout snijden', aldus directeur N. van Kesteren. Hij wijst erop dat het overleg over de houdbaarheid van de huidige vroegpensioenregelingen tussen het kabinet, werkgevers en vakbonden eerder dit jaar is mislukt. 'De Nederlandse verzorgingstaat verandert en op een gegeven moment moet het kabinet keuzes maken. Dan zullen er altijd mensen zijn die roepen dat het ook anders kan.'ADP Vakwijzer
Perscontact
Heeft u behoefte aan (meer) informatie over ADP? Afspraak voor een interview of reportage? Achtergrondinformatie over wet- en regelgeving? Wij helpen u graag verder.
Lees informatie voor de pers »
